まとめると 俺の時給が払えないなら、 研修期間真っ只中の新人に同じ仕事を任せりゃいいってこと。 当初の予定を違えてトントン拍子に行かなくても大丈夫なように練るべきだし、 俺を使うことが苦しいのなら別の手段考えればいい。 俺は減給されるのも残業をするのも嫌だから。そうせざるを得なくなったら辞めます。