↑ 「憂鬱でなければ、仕事じゃない」のまえがきから抜粋。 「三十代になってから一番影響を受けた人物は見城さんかもしれないな」　顧問を務める山形の東北芸術工科大学に、新幹線に乗って見城社長とふたりで行った帰り道、一人になってふとそう思いました。　 二十代のころ社会に出てがむしゃらに仕事を始めてから、ずっと心の中に引っかかっていたものが二つありました。それは「凡庸なもの」「表面的なもの」とどう付き合うかということ。組織の中で個性を失い、社会からはみ出さないよう保守的になって、企業人として上辺の付き合いだけが増えていく──。企業社会で生きていれば、自然に発生する負の側面のようにも感じていましたが、僕はビジネスマンとして人生を歩んでいく上でどうも釈然とせず、自分の態度はどうあるべきか戸惑っていました。　見城社長は、そういった疑問に対して何が大切で無駄か、初めてはっきりと僕に教えてくれた人でした。 この文章と藤田さんのブログからサイバーエージェントの株価の推移を重ね合わせると、一人の漢の顔が思い浮かぶ。 見城徹！さん 判断と決断の日々の中、どれほど見城さんの言葉に救われたのか想像に尽くしがたい。 会社やプロジェクトの目標設定をするときに、人は評価を気にするあまり、自分ができることの範囲内でしか目標設定をしない。 新しい挑戦や未知の自分を追い求める行為は、不安と恐怖との闘いである。 圧倒的努力の末、自分に何ができるのか。 プロセスではなく結果で判断される世の中。 憂鬱になればなるほど、見城さんの言葉が暗闇を照らす灯りになる。